Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
Spécialiste en moyens et techniques d'enseignement
Numéro de référence :
C-21-06-5936
Catégorie d'emploi  :
Bibliothéconomie
Direction :
Direction des études
Service :
Direction adjointe des études aux programmes et ressources didactiques
Nom du supérieur immédiat :
Céline El Masri
Entrée en fonction prévue :
Un cégep ouvert d'esprit
Le cégep du Vieux Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
Description :
NATURE DU TRAVAIL
Sous la responsabilité de la directrice adjointe des études et des ressources didactiques, le spécialiste en moyens et techniques d’enseignement planifie, organise, coordonne, anime, évalue et développe les activités reliées à la documentation (choix, acquisition, catalogage, circulation), à l’aide à l’usager, à la formation, à la recherche et à la mise en valeur des collections et des services offerts.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
• Choisit la documentation, selon les besoins des programmes offerts au Collège et de la communauté ;
• Établit et maintien des contacts avec le personnel enseignant du Collège dans le but de suivre l’évolution des programmes et des besoins en ressources documentaires ;
• Analyse les demandes de la communauté, propose et met en place des programmes et des services jugés appropriés ;
• En collaboration avec les départements, procède à l’élagage de documents de la collection ;
• Assiste et conseille l’équipe technique dans le cadre de recherches documentaires et leur propose des stratégies de recherche ;
• Conçoit des outils d’aide à la recherche et des ateliers de formation en recherche documentaire ;
• Se tient à jour sur les tendances, les recherches, les sujets propres à son secteur d’activités et fait des propositions en vue d’améliorer la qualité de la documentation et des services offerts ;
• Conseille la direction adjointe dans les domaines relevant de sa compétence et participe à des opérations annuelles telles que l’élaboration d’objectifs ;
• Rédige les politiques, procédures et règlements propres au fonctionnement de la bibliothèque ;
• S’assure du maintien d’une collection vivante et participe à son développement ;
• Fait la promotion des collections et des services offerts à la bibliothèque et anime des activités en vue d’optimiser l’utilisation des moyens et techniques d’enseignement ;
• Collabore au développement, à l’implantation et à la mise à jour des programmes et des systèmes informatisés de la bibliothèque ;
• Développe et tient à jour le site Web de la bibliothèque et s’assure d’une visibilité optimale de la bibliothèque dans les médias sociaux ;
• Coordonne et supervise les activités quotidiennes des employés de la bibliothèque et recommande l’achat d’outils de travail nécessaires à la bonne marche des opérations ;
• Établit le calendrier annuel des opérations et des procédures de travail, rédige le plan de travail et le rapport d’activités, et analyse les données statistiques afin de produire des bilans ;
• Respecte les budgets alloués ainsi que les politiques et procédures en vigueur ;
• Organise et coordonne les opérations d’inventaire ;
• Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe.

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir une Maîtrise en sciences de l’information – option bibliothéconomie.

EXIGENCES PARTICULIÈRES
• Excellente maîtrise de la langue française orale et écrite ;
• Très bonne compréhension de l’anglais ;
• Excellentes aptitudes pour les communications verbales et écrites ;
• Connaissance approfondie des systèmes intégrés de gestion de bibliothèque ;
• Excellent sens de l’organisation ;
• Maîtrise des techniques d’animation ;
• Autonomie et initiative ;
• Esprit d’équipe et leadership rassembleur.

Tests requis :
Les candidates et les candidats pourraient être appelés à passer un test de français et/ou un test de connaissances en lien avec le poste.
Statut de l'emploi :
Charge de projets temps partiel
Durée de l'emploi prévue :
16 août 2021 au 13 mai 2022
Lieu de travail :
Cégep du Vieux Montréal, 255, rue Ontario Est, Montréal, H2X 1X6
Horaire de travail :
4 jours par semaine du lundi au vendredi de 9 h à 17 h.
Date début de l'affichage :
2021-06-09
Date et heure de fin de l'affichage externe :
2021-06-15 17:00
Échelle salariale :
de 45 420 $ à 78 640 $
Nom du titulaire :
Nom du prédécesseur :
Remarques :
Horaire à déterminer avant le début de chaque session.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
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